Quiz
Question 1
L'entretien professionnel doit avoir lieu au moins tous les deux ans.
Correction
Vrai, la périodicité peut donc être plus rapprochée !
Question 2
L'entretien professionnel ne concerne que les CDI.
Correction
La loi vise tous les salariés qui ont deux ans d'ancienneté dans l'entreprise, quel que soit leur contrat de travail. En sont exclus les salariés mis à disposition des entreprises d'accueil, les salariés intervenant dans le cadre d'une sous-traitance et les intérimaires.
Question 3
Les entretiens professionnels et les entretiens d'évaluation ont des finalités différentes.
Correction
Question 4
Les entretiens professionnels et les entretiens d'évaluation ont des finalités complémentaires.
Correction
Question 5
Les entretiens professionnels et les entretiens d'évaluation peuvent être menés à la suite l'un de l'autre.
Correction
Vrai, dès lors que le sujet des deux entretiens est bien identifié et que des supports dédiés existent !